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MSE101 - Management des organisations

PRESENTATION

 

Objectifs pédagogiques

 

Ce cours se focalise sur l’organisation des entreprises. L’objectif principal est de comprendre leur fonctionnement et appréhender leur gestion. Chaque thématique est abordée sous un angle théorique autant que pratique à travers des outils de gestion.

L’auditeur devra prendre le point de vue du manager pour analyser une situation, la caractériser et fournir des recommandations. Faire des liens pertinents entre théories et pratiques managériales en développant une posture réflexive.

 

 

 

PROGRAMME

 

Contenu

 

Une représentation de l’activité de l’entreprise

  • De la PME à la multinationale : les crises de croissance (Modèle de Greiner)
  • Principes et formes d’organisation de l’entreprise
  • L’interaction entre processus et organisation
  • La stratégie d’entreprise et son articulation avec l’organisation

 

Les processus

  • La cartographie des processus
  • La mesure de la performance des processus
  • La qualité et la gestion des processus

 

Un regard historique sur les entreprises

  • De l’âge du commerce à l’apparition de la grande entreprise
  • Les transformations contemporaines de la firme

 

La gestion d’équipe

  • Les grandes théories de la conduite des hommes
  • Les différentes approches contemporaines du leadership et de la motivation.
  • Le métier de manager

 

L’analyse de l’entreprise

  • La culture d’entreprise : l’approche gestionnaire et l’approche sociologique
  • L’analyse stratégique des organisations

 

Modalités : Des cours articulés avec des animations portant sur des cas d’organisations ou d’entreprises.

 

 

 

Modalités de validation

 

Contrôle continu

Examen final

 

 

 

Description des modalités de validation

 

Combinaison de contrôle continu et d’un examen final.

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